工权会建议工作暑热警告采用更多数据指标 劳工处表示会密切关注系统运作
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Summary
工业伤亡权益会（工权会）促请劳工处优化《预防工作时中暑指引》下的工作暑热警告制度，建议采用包括湿球黑球指数在内的双轨或多轨制数据指标，以更全面地保障工人安全。工权会总干事萧倩文强调，现时要将中暑个案认证为工伤并获得补偿相当困难，即使工人在黄色暑热警告下工作期间猝死，最终也可能被视为个人疾病而非工伤，无法受到《雇员补偿条例》保障。根据劳工处公布的数字，近年每年约有20至30宗工伤中暑个案，但官方记录的死亡个案为零。劳工处回应查询时表示，会密切关注暑热天气以及工作暑热警告系统的运作情况，并持续检视系统是否需要进一步优化。
Key Points
- 工权会总干事萧倩文建议，《预防工作时中暑指引》下的工作暑热警告应实行双轨甚至多轨制的数据指标，包括考虑湿球黑球指数，以更准确地反映工作环境的热压力水平 。
- 萧倩文指出，现时要认证中暑为工伤并获得补偿难度相当高，尤其涉及死亡的个案，即使工人在黄色暑热警告期间工作时猝死，最终也被视为心脏问题，屬个人疾病 。
- 根据劳工处统计数据，近年每年约有20至30宗工伤中暑个案，惟官方记录的死亡个案为零，与工权会跟进的实际情况存在落差 。
- 工权会曾跟进多宗工人在黄色暑热警告下工作时猝死的个案，惟最终全部被界定为心脏问题而非工伤，无法获得《雇员补偿条例》保障 。
- 香港暑热指数由天文台与中文大学医学院共同研究制订，因应本港夏季较潮湿的情况增加湿度相关参数的比重，计算方程式所考虑的因素与湿球黑球温度指数基本相同 。
Why It Matters
此次讨论反映本港工伤补偿制度在应对气候变化带来的职业健康风险方面存在漏洞。由于现行的暑热警告系统采用单一数据指标，加上中暑死亡个案难以被确认为工伤，工人即使在官方发出警告期间工作时出事，其权益也未必能得到充分保障。随着本港夏日气温持续高企，完善暑热警告系统的科学基础并非仅属技术层面的讨论，而是直接影响工人安全与补偿权利的民生议题，社会各界需正视工权会等团体提出的改革建议 。
此次讨论反映本港工伤补偿制度在应对气候变化带来的职业健康风险方面存在漏洞。由于现行的暑热警告系统采用单一数据指标，加上中暑死亡个案难以被确认为工伤，工人即使在官方发出警告期间工作时出事，其权益也未必能得到充分保障。随着本港夏日气温持续高企，完善暑热警告系统的科学基础并非仅属技术层面的讨论，而是直接影响工人安全与补偿权利的民生议题，社会各界需正视工权会等团体提出的改革建议 。